Обновлено в 13:59
25 000 Р, 30 лет, Ковров, стаж 3 года и 3 месяца
Менеджер по развитию персонала, Производственная компания, 1 год и 6 месяцев
- Адаптация новых сотрудников в период испытательного срока. - Организация и проведение аттестаций персонала - Ведение отчетной документации - Развитие социальной программы для сотрудников Компании (организация летнего отдыха для детей сотрудников, приобретение новогодних подарков для детей сотрудников, приобретение подарочных сертификатов по случаю рождения детей). - Ведение направления "Телефон горячей линии" на предприятии, разрешение проблемных ситуаций. - Анализ причин увольнения сотрудников, доведение информации до руководителей.
Обновлено в 10:46
34 000 Р, 51 год, Ковров, стаж 17 лет и 5 месяцев
Главный бухгалтер, ООО"Вента, 7 лет и 3 месяца
Полное ведение бухгалтерского и налогового учёта на производственном предприятии в единственном лице. ОСНО, УСН. Работа в 1С 8.3 УПП, Возможность удалённой работы. Работа с контрагентами, первичка, авансовые отчёты, кассовые, документы, расчет зарплаты и налогов с ФОТ, отпусков, больничных. Работа с Интернет-банком, СБИС, Excel, Word. Справочные системы, в том числе интернет-системы-ГЛАВБУХ, Моё дело. Знакома с кадровой работой.
Обновлено 24 апреля
25 000 Р, 42 года, Ковров, стаж 19 лет и 7 месяцев
Агент по сбыту энергии, инженер по анализу и прогнозированию режимов энергопотребления 1 категории, ОАО "Владимирэнергосбыт"переименовано ПАО "Владимирэнергосбыт", 3 года
Ведение договоров, внесение данных, проверка технической и правоустан.документации, проверка приборов учета, снижение дебиторской задолженности, подготовка документов в суд, сверки, претензии, уведомления, обзвон потребителей, отчетность
Обновлено 24 апреля
По договоренности, 55 лет, Ковров, стаж 7 лет и 4 месяца
Юрисконсульт, ГБУЗ ВО "Ковровская районная больница", 3 месяца
Юридическое и правовое сопровождение учреждения.
Обновлено 21 апреля
25 000 Р, 38 лет, Ковров, стаж 18 лет и 11 месяцев
Менеджер по страхованию, ООО "Страховая Компания "СервисРезерв", 3 месяца
Работа с входящим потоком существующих и новых клиентов компании по оформлению новых и продлению существующих договоров (полисов) ОСАГО, договоров страхования жизни от несчастных случаев.
Обновлено 21 апреля
По договоренности, 48 лет, Ковров, стаж 22 года и 11 месяцев
Начальник отдела кадров, ООО "ВЕНТА", 13 лет и 6 месяцев
Ведение кадрового делопроизводства - прием, перевод, увольнение, командировки в программе Зарплата и управление персоналом 1С 8.2. Составление графика отпусков. Табель учета рабочего времени. Прием, ведение и хранение трудовых книжек до 60 человек. Оформление листков нетрудоспособности. Работа с оргтехникой. Написание инструкций и ознакомление работников с ними. Работа с государственной инспекцией по труду: сбор и подача необходимых документов. Работа с военкоматом (сбор и подача необходимых документов, сдача отчетов)
Обновлено 20 апреля
По договоренности, 30 лет, Ковров, стаж 2 года и 5 месяцев
Администратор базы данных, ООО "Консультант", 1 год и 2 месяца
- Установка обновлений программного обеспечения; - Техническая поддержка; - Проверка расхождений сведений о сопровождении/отключении клиентов, сверка его отчетов руководителя отдела сопровождения с отчетами в программах.
Обновлено 19 апреля
По договоренности, 29 лет, Ковров, готова к переезду в Москву, Санкт-Петербург, Владимир и еще 1 город
Обновлено 19 апреля
По договоренности, 30 лет, Ковров, готов к переезду, стаж 6 лет и 9 месяцев
Руководитель группы ОТ, ПБ и ООС, Заполярпромгражданстрой , п. Сабетта, 1 год и 5 месяцев
- Организация, участие в разработке и контроле функционирования системы управления охраной труда в организации в соответствии с государственными нормативными требованиями охраны труда, с целями и задачами организации, рекомендациями межгосударственных и национальных стандартов в сфере безопасности и охраны труда. - Организация осуществления контроля за соблюдением в структурных подразделениях организации требований нормативных правовых актов по охране труда, проведением профилактической работы по предупреждению производственного травматизма и профессиональных заболеваний, выполнением мероприятий, направленных на создание здоровых и безопасных условий труда в организации, предоставлением работникам установленных компенсаций по условиям труда. - Организация информирования работников о состоянии условий и охраны труда на рабочих местах, существующих профессиональных рисках, о полагающихся работникам компенсациях за тяжелую работу, работу с вредными и (или) опасными условиями труда и иными особыми условиями труда и средствах индивидуальной защиты, а также о мерах по защите работников от воздействия опасных и вредных производственных факторов. - Организация контроля за своевременностью и полнотой обеспечения работников организации специальной одеждой, специальной обувью и другими средствами индивидуальной защиты. - Организация контроля за состоянием и исправностью средств индивидуальной и коллективной защиты. - Выявление потребности в обучении работников в области охраны труда исходя из государственных нормативных требований охраны труда, а также требований охраны труда, установленных правилами и инструкциями по охране труда, контроль проведения инструктажей (вводных, первичных, повторных, внеплановых, целевых) работников по вопросам охраны труда. - Разработка предложения по повышению эффективности мероприятий по улучшению условий и охраны труда. - Осуществление контроля за целевым использованием средств на реализацию мероприятий по улучшению условий и охраны труда. - Организация и участие в работе по определению контингента работников, подлежащих обязательным предварительным при приеме на работу и периодическим медицинским осмотрам, предрейсовым (послерейсовым) и предсменным (послесменным) осмотрам. - Оказание методической помощи руководителям структурных подразделений организации в разработке новых и пересмотре действующих инструкций по охране труда, а также в составлении программ обучения работников безопасным приемам и методам работы. - Организация работ по подготовке технических заданий на выполнение услуг в области охраны труда, поставке средств индивидуальной и коллективной защиты, а также по оценке поступивших от поставщиков средств индивидуальной и коллективной защиты предложений по их поставке. - Организация и участие в расследовании несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний, проведении анализа причин производственного травматизма, профессиональных заболеваний, в разработке мероприятий по их предотвращению. - Организация и участие совместно с другими структурными подразделениями организации в разработке планов и программ по улучшению условий и охраны труда, устранению или минимизации профессиональных рисков. - Организация и участие в своевременном составлении и предоставлении отчетности по установленной форме.
Обновлено 16 апреля
По договоренности, 36 лет, Ковров, готова к переезду, стаж 13 лет и 8 месяцев
Психолого-педагогическое сопровождение образовательного процесса: психологическое консультирование, просвещение, развивающая и коррекционная работа со всеми участниками образовательного процесса, диагностическая работа, сопровождение экспериментальной деятельности. В процессе работы помогаю учителям создать благоприятный морально – психологический климат в классах, сплотить детей и родителей, реализовать идею личностно – ориентированного обучения, внедряю в процесс своей работы новые методики, технологии, курсы. Мной были разработаны и реализованы авторские факультативные курсы: «Я – первоклассник», «Я – пятиклассник» по адаптации учащихся в своих возрастных группах. Для учащихся 6 – 7-х классов разработала и апробировала факультативный курс «Психология общения», помогающий учащимся в развитии коммуникативных и социальных умений. Все разработки факультативных курсов были утверждены городским методическим объединением педагогов-психологов. Принимала участие в создании и реализации программ: Субботняя школа «Первые шаги» (психологическое сопровождение будущих первоклассников), «Работа по преемственности между начальным и основным общим образованием». В 2010-2011 учебном году участвовала в организации и работе семинара по преемственности ДДУ и школы для учителей, психологов и методистов ДДУ «Современные подходы к организации социально – психологической работы образовательного учреждения». В рамках семинара провела открытые занятия с классом на тему: «Трудности первоклассника в школе», группой и индивидуальное занятие с первоклассниками, выступила с докладом «Психолого-педагогическое сопровождение учащихся первых классов в период адаптации». Участвовала в проведении городского семинара для руководителей методических объединений учителей начальных классов «Преемственность ДОУ и школы – как одно из условий компетентностного подхода в обучении школьников», где выступила с обобщением своего опыта по теме: «Психолого-педагогические сопровождения учащихся первых классов». На городском семинаре директоров выступила с докладом «Роль ключевых компетенций в психолого-педагогическом сопровождении образовательного процесса». В 2012 году принимала участие в городском семинаре «Формирование ключевых компетенций в системе дополнительного образования» для заместителей директоров по воспитательной работе. Имею печатную работу «Организация работы субботней школы «Первые шаги» в журнале «Практика административной работы в школе» - издательство «Сентябрь», г. Москва, 2007. В 2013-2014 учебном году на городском семинаре директоров выступила с докладом «Система работа школьной психологической службы с родителями». Приняла участие в городском семинаре «Практическая направленность в обучении предметам в сочетании с использованием информационно-коммуникационных технологий». В рамках городского конкурса «Лучшее школьное методическое объединение» разработала и провела психологический тренинг с целью презентации деятельности ШМО учителей русского языка и литературы. Принимала активное участие в подготовке методических материалов к конкурсу как учитель русского языка и литературы. По результатам конкурса ШМО учителей русского языка и литературы заняло 2 место. По итогам областного конкурса «Учись на здоровье» имею грамоту за активное участие. Сертификат за участие в городском конкурсе «Лучшая разработка урока с ИКТ». В работе психолога использую ИКТ, вместе с учащимися разрабатываю и реализую социальные проекты, пишу исследовательские работы. По итогам всероссийского конкурса «Первые шаги» исследовательская работа на тему «Школьная тревожность, или мир глазами пятиклассника» стала лауреатом второй степени. Приняла участие во всероссийской конкурсе «Пятая дистанционная олимпиада психологов образования». По результатам конкурса социальный проект «Путешествие по станциям страны «Пятиклассник.ru» был опубликован на сайте «Сеть творческих учителей». В 2007 году прошла дистанционные курсы при МГУ им. М. В. Ломоносова по теме: «Система развивающей работы школьного психолога», «Психологические особенности коррекционной работы с детьми, не готовыми к обучению в школе». Имеет сертификат члена педагогического клуба «Первое сентября» и клубную карту. В 2014 году приняла участие в дистанционном научно-методическом семинаре для психологов и педагогов «Возможности развития субъектной позиции школьников и педагогами средствами психологической работы» (г. Москва). В 2014-2015 году была активным участником проблемного курса «Гиперактивные дети: ориентировочная диагностика и коррекция» (ВИПКРО). В процессе работы создала модель сопровождения гиперактивного ребенка в школе, вела сетевой дневник творческой группы на сайте «Открытый класс». В 2014 году стала участником он-лайн конференции «Психологический тренинг: методология, теоретические и методические основы, практика проведения, проблемы и пути их решения», статья на тему «Тренинг как форма презентации деятельности ШМО» вошла в сборник научно-методических материалов. В 2015 году учащиеся 8 класса приняли участие во Всероссийском молодежном психологическом чемпионате, по итогам конкурса учащиеся заняли 1, 2, 3 места в регионе. В 2015 году приняла участие в городском конкурсе на звание "Лучший кабинет педагога-психолога". По итогам конкурса стала победителем. В 2010 году награждена грамотой Департамента образования Владимирской области за достигнутые результаты работы. Участвую в методической работе на муниципальном и региональном уровне. Имею публикации в журнале "Справочник педагога-психолога. Школа" (2012, 2014 г.г.) В школе совмещаю работу учителя русского языка и литературы и педагога-психолога. Как учитель русского языка имею следующие награды и достижения: 2010 год  Диплом администрации МОУ СОШ №8 за достигнутые результаты в обучении и воспитании учащихся, личный вклад в развитие системы образования в школе;  Диплом за лучший результат по итогам Всероссийского конкурса «Молодежный филологический чемпионат»; 2011 год  Диплом администрации МОУ СОШ №8 за личностный, интеллектуальный вклад в развитие и укрепление имиджа школы; 2014 год  Благодарность за активное участие в работе международного проекта для учителей videouroki.net;  Свидетельство за подготовку победителей мероприятия проекта videouroki.net «Дистанционная олимпиада по русскому языку и литературе»  Диплом за подготовку победителя Всероссийской дистанционной олимпиады по русскому языку (дистанционный образовательный портал «Продленка»)  Благодарность за активное участие в международном конкурсе по иностранным языкам «Я-лингвист» 2015 год  Благодарность за активное участие в международном конкурсе «Я-энциклопедия»  Диплом лауреата муниципального конкурса методических разработок по литературе, посвященных юбилею М. Ю. Лермонтова  Грамота за организацию и проведение конкурса-исследования читательской грамотности «Почитайка-2015»
Обновлено 14 апреля
По договоренности, 33 года, Ковров, стаж 5 лет и 5 месяцев
Менеджер, ООО "Румакс" сфера деревообработки, 3 года и 8 месяцев
Организация работы производства; Координация и распределение информации, поступающей и исходящей в различных формах сотрудникам компании (ответственным лицам); Прием входящих телефонных звонков в компанию; Выполнение поручений руководителя; Проведение планерок; Планирование и написание сменного задания (если нет начальника цеха); Полный контроль исполнения сменного задания до выхода продукции из цеха и оперативное решение проблем которые мешают его исполнению; Ведение табелей, контроль посещаемости сотрудников; Подбор кандидатов на вновь открывшиеся вакансии компании (работа с СМИ, интернет ресурсами, соц.сетями, и резервами компании), Проведение собеседований на открытые вакансии компании (с последующим трудоустройством некоторых из прошедших собеседование.); Ведение (разработка) отчетности о проделанной работе производства, о сроках и ее качестве, своевременная подача данных заинтересованным лицам; Ведение, учет материалов на складе и в производстве, своевременный и оперативный заказ необходимых материалов. Продажи и доведение сделки до логического завершения тоже присутствуют. Количество подчиненных-50человек.
Обновлено 13 апреля
По договоренности, 42 года, Ковров, стаж 4 года и 9 месяцев
Бухгалтер-ревизор, ИП Сидорова Н.В., 1 год и 7 месяцев
Обновлено 13 апреля
По договоренности, 52 года, Ковров, стаж 28 лет и 1 месяц
Учитель математики, МОУ СОШ, 28 лет и 1 месяц
Работа с обучающимися 5-11 классы, подготовка и проведение выпускных экзаменов, библиотекарь
Обновлено 12 апреля
15 000 Р, 43 года, Ковров, стаж 2 года и 11 месяцев
Инженер по охране труда, специалист отдела кадров, ООО "ЛК-АГРОТРЕЙД", 1 год и 9 месяцев
Разработка: штатного расписания, системы оплаты труда, трудового распорядка, системы контроля за ОТ, инструкций по ОТ и должностных, трудовые договора и дополнения к ним, норм выдачи СИЗ, периодичности мед.осмотров. Ведение: личных дел, журналов ОК и ОТ. Проведение инструктажей по ОТ и ПБ. Контроль за проведением инструктажей по ОТ и выдачей СИЗ. Получение компенсации на мероприятия по ОТ за счет перечислений ФСС. Проведение СОУТ. Контроль за соблюдением правил пожарной безопасности, первичными средствами пожаротушения, ведение документации по ПБ на предприятии.
Обновлено 10 апреля
По договоренности, 31 год, Ковров, стаж 7 лет и 11 месяцев
Мастер, ОАО ЗиД, 7 лет и 11 месяцев
Замещал начальника участка Курсы повышения квалификации. 2 категория. призер конкурса молодой руководитель. награжден грамотой от совета директоров за личный вклад в развитие завода. курсы повышения качества выпускаемой продукции. работал по замещению должности начальника участка (65 человек).тренинг "управление исполнением".
Обновлено 7 апреля
20 000 Р, 24 года, Ковров, стаж 2 года и 2 месяца
Менеджер клининга, ООО "КлинЛайф", 3 месяца
Организация работы персонала на объекте; Подбор и обучение персонала; Заказ и отчётность по ТМЦ, ведение табеля учета рабочего времени; Взаимодействие с руководителем по вопросам качества выполнения поставленных задач.
Обновлено 6 апреля
По договоренности, 33 года, Ковров, стаж 12 лет и 6 месяцев
Начальник смены, ОАО "КФК", 2 года и 1 месяц
Обновлено 1 апреля
25 000 Р, 26 лет, Ковров, стаж 7 лет и 10 месяцев
Управляющий салоном, ООО"Мегафон-Ритейл", 4 года и 6 месяцев
Продажа и консультирование по мобильным устройствам, обслуживание и консультирование клиентов (мобильная связь) Прошла обучение в банках на кредитование. Разрешение конфликтных ситуаций. Управление и контроль работы салона и коллектива. Составление графиков работы коллектива. Обучение и развитие сотрудников. Уверенный пользователь ПК. Знание работы в 1С, World, Excell. С 2014 года занимаю должность управляющего салона.
Обновлено 31 марта
25 000 Р, 52 года, Ковров, готова к переезду, стаж 8 лет и 11 месяцев
Управляющий пищеблоком, ООО "Здоровое питание" г. Владимир, 1 год
Организация работы пищеблока - контроль работы персонала на всех этапах пищеблока, проведение собеседования и прием на работу, оценка работы персонала, ведение отчетности по пищеблоку и т.д.
Обновлено 28 марта
20 000 Р, 25 лет, Ковров, стаж 5 лет и 7 месяцев
Начальник участка обслуживания юридических лиц, ФГУП Почта России, 8 месяцев
Обновлено 22 марта
По договоренности, 29 лет, Ковров, стаж 4 года и 11 месяцев
Командир подразделения ВЧ, госслужба, 4 года и 11 месяцев
Обновлено 9 марта
25 000 Р, 35 лет, Ковров, стаж 10 лет и 4 месяца
Руководитель call-центра, ИП "Папушев", 5 лет и 4 месяца
Холодные звонки, наработка и ведение клиентской базы, консультирование клиентов по услугам компании партнера, собеседование, обучение, подбор персонала, организация труда персонала, контроль качества работы персонала
Обновлено 7 марта
По договоренности, 31 год, Ковров, готова к переезду в Нижний Новгород, Владимир, Клин и еще 8 городов, стаж 8 лет и 4 месяца
Менеджер по персоналу, ООО АШАН, 3 года и 10 месяцев
Подбор персонала: - подготовка мониторинга заработной платы; - определение источников поиска персонала; - осуществление поиска работников: по информационным базам данных, с помощью рекламы в средствах массовой информации, в Интернете, посредством личных контактов; обращений с заявками в кадровые агентства, центры трудоустройства и занятости населения; - осуществление проф. отбора соискателей: проведение собеседований и оценка результатов на соответствие требованиям - представление кандидатов на вакантные должности руководителям структурных подразделений для проведения переговоров, ознакомления с условиями труда и рабочим местом, принятия решения о трудоустройстве. Адаптация персонала: - координация процесса адаптации сотрудников - формирование и поддержание системы наставничества Обучение и развитие персонала: - определяю потребности в обучении - организую обучение с привлечением сотрудников компании и внешних провайдеров - провожу самостоятельно тренинги Оценка персонала: - участвую в составлении планов развития персонала - формирую кадровый резерв - участвую в оценке профессиональных навыков сотрудников Кадровое делопроизводство в полном объеме: - прием, - переводы, перемещение - увольнения; - контроль учета рабочего времени сотрудников (работа в программе тайм-контроля); - подготовка данных к расчету заработной платы. Дополнительно: - униформа. Планирование бюджета, заказ, заключение договоров на химчистку - досуг сотрудников и их детей. Планирование бюджета, поиск исполнителей, составление смет и сценариев
Обновлено 6 марта
По договоренности, 31 год, Ковров, стаж 5 лет и 2 месяца
Стрессоустойчивость, умение работать с коллективом, мотивация сотрудников, индивидуальный психологический подход к каждому сотруднику, планирование работы на основе анализа кадрового состава, внедрение ИКТ технологий, высокие показатели профессионального роста подчиненного коллектива (аттестация, награды, демонстрация опытов работы и др.), кадровое делопроизводство (подбор, прием, адаптация новых сотрудников, переводы, увольнения и т.д.), создание безопасных условий труда (знание требований охраны труда, пожарной безопасности), работа с договорами (контрактная система). Почетная грамота МБДОУ № 36, 2015 год.
Обновлено 3 марта
35 000 Р, 50 лет, Ковров, стаж 12 лет и 6 месяцев
Менеджер по персоналу, ООО "ДвериКом", 4 года и 1 месяц
- Ведение кадрового делопроизводства (прием, увольнение, перевод, отпуск, оформление трудовых договоров, трудовых книжек, штатных расписаний) - Работа с кадровыми базами данных (1-С, К) - Ведение личных дел сотрудников - Разработка ПВТР, должностных инструкций - Поиск кандидатов (база данных, интернет, СМИ) - Отбор кандидатов (первичный «скрининг» по телефону) - Проведение собеседований (структуированное интервью, «кейсы», диагностика) - Организация и координация собеседований с руководителем

Параметры поиска

Очистить

Кадры, управление персоналом

 
Опубликовано за
Возраст
Уровень дохода
Отрасли
Гражданство
Пол
Тип занятости
Образование
Место работы
Водительские права
Иностранные языки
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
Покупка контактной информации за Р
Сразу после оплаты вы получите имя, эл.адрес и телефон соискателя и сможете пригласить его на собеседование
Возврат денег за покупку невозможен